現(xiàn)代辦公照明設(shè)計(jì)指南之需求分析

文章來(lái)源:恒光電器

發(fā)布時(shí)間:2014-05-22

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辦公室布局發(fā)展史

1、泰羅制（1904年）

美國(guó)工程師費(fèi)雷德里克泰羅對(duì)效率和瀆職行為的研究無(wú)以復(fù)加,，他是最早真正設(shè)計(jì)辦公室空間的人之一,。泰羅將員工一起組織在一個(gè)完全開(kāi)放式的環(huán)境中，商業(yè)照明燈具，而老板們可以從自己的辦公室看到和監(jiān)督員工,。這跟工廠車間差不多,。

2、辦公室景觀化（1960年）

德國(guó)的“辦公室景觀化”,，將二十世紀(jì)五十年代歐洲的社會(huì)主義價(jià)值觀帶到了工作場(chǎng)所：管理層不再待在自己的行政套間里邊,。各地的具體布置可能因功能而異——職員的座位可能類似于并排式工作站，CCC認(rèn)證,，而設(shè)計(jì)師們的座位則圍在一起,，以便交流——但整體設(shè)計(jì)都差不多。

3,、動(dòng)感辦公室（1968年）

“辦公室景觀化”給家具制造商Herman Miller帶來(lái)了靈感,，并根據(jù)該新興的歐式工作場(chǎng)所哲學(xué)設(shè)計(jì)出一種產(chǎn)品。“動(dòng)感”是第一個(gè)模塊化商務(wù)家具系統(tǒng),，其隔板較低,，工作面靈活性很大。如今,，室外照明,，該系統(tǒng)仍在生產(chǎn)，且被廣泛使用,。事實(shí)上,，您可能聽(tīng)過(guò)“動(dòng)感”的另一個(gè)較普遍和不好聽(tīng)的名稱：小隔間。

4,、隔間農(nóng)場(chǎng)Cube farm（1980年）

這是極端化的小隔間概念,。由于中層管理層的擴(kuò)大，一個(gè)新的員工階級(jí)產(chǎn)生了：他們坐簡(jiǎn)單的桌子會(huì)覺(jué)得不夠顯示身份,，但又不足以坐上帶窗戶的好位子,。最終，老板們只能用最便宜的方式來(lái)解決——給他們安排模塊化隔板,。從此,，小隔間海洋誕生了。

5,、虛擬辦公室（1994年）

廣告商TBWA Chiat Day位于洛杉磯的總部是Frank Gehry設(shè)計(jì)的杰出之作,。但該公司的內(nèi)部布置——由該公司 CEO 發(fā)明——卻是場(chǎng)災(zāi)難。在虛擬辦公室中,，誰(shuí)都沒(méi)有桌子,；你每天早上拎著個(gè)筆記本沖進(jìn)辦公室搶一個(gè)位子坐。工作效率一落千丈,，ROSH認(rèn)證,，該公司也迅速成為大家的笑柄,。

6、網(wǎng)絡(luò)化（2000年以后）

在過(guò)去的十多年中,，家具設(shè)計(jì)師們嘗試著將小隔間海洋分開(kāi),，并鼓勵(lì)人們進(jìn)行正常的社交活動(dòng)。比如說(shuō),，LED照明工程,，Knoll 設(shè)計(jì)了配有可移動(dòng)、半封閉式的豆殼狀可連接桌子的系統(tǒng),，其形狀可代替隔板來(lái)分開(kāi)工作區(qū)域,。最近，Vitra公布了一種新的家具,，恒光電器,照亮您的生活,，聲稱將很好地保護(hù)私密性：其桌子很大，隔板較低,，因此,，個(gè)人空間將得到保護(hù)，同時(shí)不會(huì)妨礙人之間的交流,。

辦公照明的重要性

對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō),，辦公室和家是待的時(shí)間最長(zhǎng)的地方，而這兩者的界限因?yàn)閟oho的出現(xiàn)以及辦公樓多元化設(shè)計(jì)的出現(xiàn)而越來(lái)越模糊,。但是有一點(diǎn)卻從未改變，LED燈管,，那就是追求更舒適更人性化的設(shè)計(jì),。

單調(diào)乏味的“白領(lǐng)車間”漸漸變身成配有健身房游戲室室內(nèi)操場(chǎng)的豪華辦公樓，對(duì)于職員的效率產(chǎn)生很大影響的光環(huán)境也有了許多改變,。

辦公室照明的目的簡(jiǎn)單說(shuō)就是為辦公室使用者提供完成工作任務(wù)所需的光線,，并進(jìn)一步從使用者生理和心理的需要出發(fā)，創(chuàng)造高質(zhì)量的舒適光環(huán)境,。

辦公室照明設(shè)計(jì)的重點(diǎn)是創(chuàng)造明亮舒適的光環(huán)境,，以提高工作人員的工作積極性，提高工作效率,。照明專家和一般人都已經(jīng)認(rèn)同照明環(huán)境的質(zhì)量能夠影響視覺(jué)功效和人的主觀感受,。然而，LED-T5一體化燈管,，大多數(shù)公司仍然認(rèn)為：他們最重要的投資是他們的雇員,， led室內(nèi)照明，給他們豐厚的薪酬,，LED照明品牌,，能夠使公司最有希望獲得忠誠(chéng)和富于激情的勞動(dòng)力。
但是，良好的照明環(huán)境能夠提高工作效率,，醫(yī)院led照明,，使工作富于情趣、充滿激情,。

實(shí)際上,，超市照明，“平均來(lái)說(shuō),，辦公照明,，單位面積上的人力資源費(fèi)用是照明費(fèi)用的300多倍”。現(xiàn)代企業(yè)主對(duì)于辦公照明重要性的了解和在照明方面的重視程度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,。

現(xiàn)代辦公室的特點(diǎn)

1,、大多數(shù)辦公建筑的主體結(jié)構(gòu)是一層一層的樓板壘疊而成，這樣就會(huì)封閉阻擋了日光自然地投射進(jìn)室內(nèi),。

加上墻壁,，就阻擋了更多的日光，所以,，實(shí)際上一個(gè)典型的建筑內(nèi)可利用的有效日光僅僅是自然狀態(tài)下的2％左右.

因此,，人為地制造出一種分布了太多太重的明暗對(duì)比，這比在自然情況下所見(jiàn)到的要嚴(yán)重的多,。,。雖然日光是真實(shí)自然的，但由于日光進(jìn)入室內(nèi)的途徑受到局限,，從而制造出不舒適不自然的環(huán)境,。